თუ თქვენ გამოტოვეთ გუშინდელი გაჟონვა, იცოდეთ, რომ რამდენიმე არაოფიციალურმა რენდერმა გამოავლინა სერიის დიზაინი Galaxy S23, პრაქტიკულად ყველა მისი კუთხიდან. მიუხედავად იმისა, რომ არაოფიციალურია, ნათქვამია, რომ ეს რენდერები შეიქმნა მოწყობილობის ოფიციალური მახასიათებლებისა და ზომების საფუძველზე. ალბათობა, რომ მწკრივი Galaxy S23 რეალურად ასე გამოიყურება, ამიტომ საკმაოდ მაღალია და მე ნამდვილად მომხრე ვარ.
არსებობს ობიექტური დიზაინის წესები, ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ განსაზღვროთ, კარგად გამოიყურება თუ ცუდი, იმის მიხედვით, თუ რამდენად კარგად იცავს ადამიანი ამ წესებს. თუმცა სილამაზის აღქმა ძალიან სუბიექტურია. პირადად მე მირჩევნია დიზაინის თანმიმდევრულობა არასაჭირო ცვლილებებზე და განსაკუთრებით კამერის უზარმაზარ მუწუკებზე. და ამიტომ ჩავდე ხაზი Galaxy S23 დიდი იმედი აქვს.
თქვენ შეიძლება დაინტერესდეთ
საუკეთესო გარეგნობის ფლაგმანი ტელეფონები Galaxy?
ტელეფონის კამერის დიზაინის ყოველწლიურად შეცვლა ახალ ფლაგმანს რეალურ მნიშვნელობას არ მატებს. მე მომწონს მიზანმიმართული დიზაინი და დიზაინის თანმიმდევრულობა (და თანდათანობითი ევოლუცია) ბევრად უკეთესი. რამდენადაც ერთი შეხედვით შეიძლება ჩანდეს, რომ ტრიო მზადდება Galaxy შეუმჩნეველი S23 ასახავს Samsung-ის დიზაინის დახვეწილობას.
ფოტო გალერეა
ტელეფონებს არ აქვთ ზედმეტი მასალა კამერების გარშემო უკანა მხარეს, და პირველად წლების განმავლობაში, Samsung-ის ფლაგმანებს არ აქვთ იდენტობის კრიზისი. სამივე ვარიანტი Galaxy S23, როგორც ჩანს, იცავს იმავე და მარტივ, მაგრამ ეფექტურ დიზაინის ენას, რომელმაც შექმნა მოდელი Galaxy S22 Ultra. უკანა პანელი არ არის გადატვირთული და თითოეულ სენსორს აქვს მინიმალური გამომავალი.
თქვენ შეიძლება დაინტერესდეთ
არა მხოლოდ S22 Ultra არის Samsung-ის ერთ-ერთი საუკეთესო გარეგნობის ტელეფონი, არამედ, ვფიქრობ, აზრი აქვს შევინარჩუნოთ შეკრული დიზაინის ხედვა და დახვეწოთ იგი რამდენიმე თაობის განმავლობაში, ვიდრე ყოველწლიურად რაიმე სრულიად ახალი გამოვაქვეყნოთ. ეს აჩვენებს, რომ მწარმოებელს აქვს ნდობა და გრძელვადიანი ხედვა, რომლის განხორციელებაც მზადაა. მე მჯერა, რომ Samsung-ის ერთ-ერთი პრობლემა სწორედ დიზაინის თანმიმდევრულობის ნაკლებობა იყო. საბედნიეროდ, როგორც ჩანს, სერიალი Galaxy S23 აჩვენებს დადებით ცვლილებას კომპანიის იდეოლოგიაში.
